用户4242用户4242你的情况 | 推荐阅读路径 |
从没写过 Skill,想快速上手 | 一 → 二(重点看 2.5 Quick Start)→ 三 → 八 |
写过但效果不好,想提升质量 | 三 → 五 → 十二(反模式)→ 十三(检查清单) |
负责团队 Skill 规范和管理 | 四 → 七 → 十一 → 十二 |
想了解 MCP 和外部服务集成 | 六 |
Skill 跑不通,想排查问题 | 九 → 十 |
痛点 | 实际表现 | Skill 怎么解决 |
知识太散 | 经验藏在 TAPD、Wiki、代码注释、甚至某个人的脑子里 | 全部整理进 Skill,将知识结构化封装为标准技能包 |
重复搬砖 | 同样的活反复干,每次都要手动来一遍 | 写成 Skill 让 AI 自动跑 |
做出来的东西不统一 | 张三做一个样,李四做另一个样 | 用 Skill 固定流程,谁来做都一个标准 |
新人上手慢 | 来个新人得教半天,对方还不一定记得住 | Skill 本身就是最好的培训材料 |
人走知识也走 | 核心成员一离职,很多"部落知识"就没了 | 把经验沉淀进 Skill,知识完整留存 |
层级 | 加载时机 | 内容要求 | Token 成本参考 |
Level 1 | 常驻(每次对话都在) | name + description,控制在 100 字以内 | 约 50-150 Token / 个 Skill |
Level 2 | 匹配触发时一次性加载 | SKILL.md 正文,建议不超过 500 行 | 约 2,000-5,000 Token |
Level 3 | 执行中按需读取 | 脚本、参考文档、模板等 | 按实际引用大小计算 |